[免费] 如何设计与开发培训课程（6）

毕业于北京航空航天大学，中国培训体系建设专家，培训管理专家 1996-1997在芬兰接受了一年的培训及发展专业理论与实许盛华践培训，并接受了英国剑桥大学人力资源讲师的辅导。在长期的工作和实践中，掌握了丰富的实战经验，形成了自己独特的培训及管理领域的技巧和风格，结合国外先进的人力资源管理理念，探索出了一整套能帮助企业持续发展的培训及发展体系。1993-1996年在芬兰赫尔辛基科技大学深造并获硕士学位。在此期间，深入研究了北欧大型企业培训及发展的先进经验。1985年毕业于北京航空航天大学。 曾任乐百氏(达能集团)全国培训经理,拥有长达20年的工作经验，十多年国外著名企业的培训及管理经验。 芬兰获赫尔辛基工业大学硕士，北京航空航天大学学士，当选中国人力资源开发网"2006年中国年度十佳培训师"，并于2008年再度当选"中国十佳培训师"。 国内首创的"量化培训管理"方法，将复杂的培训管理变得简单、实用、高效。将培训管理人员从复杂繁琐的日常事务中彻底解放出来，有效地提升了培训管理的效率。 世界上首位提出"